Güclü tərəflərinizi müəyyən etməyin 3 yolu

Mündəricat:

Güclü tərəflərinizi müəyyən etməyin 3 yolu
Güclü tərəflərinizi müəyyən etməyin 3 yolu

Video: Güclü tərəflərinizi müəyyən etməyin 3 yolu

Video: Güclü tərəflərinizi müəyyən etməyin 3 yolu
Video: Kim nə başa düşdü ❓ 2024, Mart
Anonim

Güclü tərəflərinizi tanımağı öyrənmək həyatınızda və karyeranızda əsl dönüş yarada bilər. Güclü cəhətlərimiz uğurlu və zövqlü bir həyat yaşamağımıza kömək edən super güclərə bənzəyir. Güclü tərəflərinizi kəşf etmək üçün keçmişinizi və həyatınızda etdiyiniz hər şeyi düşünün. Həmişə yanında olduğunuz xüsusiyyətləri və şəxsiyyət xüsusiyyətlərini kəşf etmək üçün özünüzü qiymətləndirin. Güclü tərəflərinizi yaxşı başa düşdükdən sonra, xəyal etdiyiniz işi əldə etmək üçün onlardan istifadə edin.

Addımlar

Metod 3: Həyatınızı Düşünmək

Güclü tərəflərinizi müəyyən edin Adım 1
Güclü tərəflərinizi müəyyən edin Adım 1

Addım 1. Etibarlı insanlardan güclü tərəfləriniz olduğunu düşündüklərini soruşun

Sizi yaxşı tanıyan və fikrinə güvəndiyiniz ən az beş adam seçin. Bir peşə seçmək və ya həyatınıza rəhbərlik etmək üçün güclü tərəflərini müəyyən etməyə çalışdığınızı izah edən bir e -poçt göndərin. E -poçtdakı sualların siyahısını daxil edin və alıcılardan üç gün ərzində cavab vermələrini istəyin. Ən çox görünən xüsusiyyətləri müəyyən etmək üçün cavabları müqayisə edin.

  • Kimsə e -məktuba cavab vermirsə, son tarixin son günündə bir xatırlatma göndərin.
  • Məsələn, yazın: "Daha müvəffəqiyyətli bir insan olmaq üçün güclü tərəflərimi müəyyən etməyə çalışıram. Fikrinizə dəyər verdiyim üçün mənim haqqımda bir neçə suala cavab verməyinizi istərdim. Zəhmət olmasa bu e -poçtu 16 Avqust Cümə gününə qədər cavablandırın. Vaxt ayırdığınız və kömək etdiyiniz üçün əvvəlcədən təşəkkür edirəm."

Sualların siyahısı, məsələn, ola bilər:

Sizcə mənim güclü tərəflərim nələrdir?

Sizcə mənim ən böyük hədiyyəm nədir?

Güclü tərəflərimə əsaslanaraq hansı karyerada uğur qazanacağımı düşünürsünüz?

Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 2 -ci addım
Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 2 -ci addım

Addım 2. Həyatınızda müvəffəqiyyətli olduğunuzu hiss etdiyiniz zaman 3-5 dəfə müəyyən edin

Təcrübələr böyük və ya kiçik ola bilər. Bir jurnalda hər biri haqqında yazın. Sonra hər bir fəaliyyətdə səfərbər olan güclü cəhətləri müəyyən etmək üçün yazdıqlarınızı yenidən oxuyun. Bir dəfədən çox görünən istedadlara, qabiliyyətlərə və xüsusiyyətlərə diqqət yetirin. Yəqin ki, bunlar sizin güclü tərəflərinizdir.

  • Üç təcrübə, məsələn qazandığınız bir yazı müsabiqəsi, təcrübə keçdiyiniz ilk gün və şeirinizi bir şəhərdə oxumağa dəvət olunduğunuz gün ola bilər.
  • Bəlkə də ən çox təkrarlanan bacarıqlarınız yazı bacarıqlarınız, yaradıcılığınız və digər insanlarla ünsiyyət qurma qabiliyyətinizdir.
Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 3 -cü addım
Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 3 -cü addım

Addım 3. Bilik, təcrübə və şəxsiyyət xüsusiyyətlərinizi qiymətləndirin

Güclü cəhətlərinizi müəyyən etməyə kömək edə biləcək aşağıdakı sualları cavablandıraraq başlayın. Sonra cavablarınızın ortaq cəhətlərini tapmağa çalışın. Ən çox görünən istedadlara, xüsusiyyətlərə və qabiliyyətlərə diqqət yetirin. Onlar sizin güclü tərəflərinizdir. İşdə özünüzə verməli olduğunuz sualların siyahısı:

  • Düşünmədən praktik olaraq nəyi asan tapıram? (Məsələn: yazı, maşın düzəltmək, kütlə qarşısında danışmaq və s.)
  • Ailəmdə mənim rolum nədir? (Məsələn, baxıcı, sülhməramlı və ya planlaşdırıcı ola bilərsiniz.)
  • Hansı fəaliyyətimdə ən çox özünü "evdə" hiss edirəm? (Məsələn: yemək və ya proqramlaşdırma.)
  • İnsanlar məndən ən çox nə istəyirlər? (Məsələn: kompüteri düzəltmək, sevgi dolu məsləhətlər vermək, ev heyvanına qulluq etmək və s.)
  • Ən çox hansı problemi həll etməyi sevirsiniz? (Bəzi insanlar, məsələn, ev təmir etməyi və ya həmkarlarının iş yerlərini təşkil etməyi sevirlər.)
  • Karyeranız boyunca hansı bacarıq və biliklərə yiyələnmisiniz? (Yaxşı bir menecer olmağı və ya ictimai yerdə yaxşı danışmağı öyrənmiş ola bilərsiniz.)
  • Şəxsi həyatınızda hansı bacarıq, istedad və bilik əldə etmisiniz? (Məsələn: veb dizayn, piano çalmaq, rəqs etmək və s.)
  • İşinizdə əylənmək üçün artıq hansı əlavə məsuliyyətlər götürmüsünüz? (Məsələn: ofis işçiləri üçün partiyalar planlaşdırmaq, broşuralar tərtib etmək və ya müştərilərə şikayətlərdə kömək etmək.)
  • Uşaqlıqda nə cür işlər görürdünüz? (Məsələn: rəsm çəkmək, meşədə gəzmək, həkim oynamaq və s.)
  • Ən çox bəyəndiyiniz xüsusiyyətlər hansılardır? (Bəlkə də yaradıcılığınızı və ya əzmkarlığınızı yaxşı hiss edirsiniz.)
  • Həm şəxsi, həm də peşəkar həyatınızda harada parladığınızı hiss edirsiniz? (Bəlkə başqalarına kömək etməli olanda və ya insanlara etdiyin bir şeyi göstərəndə parlayırsan.)

Metod 2 /3: Güclü tərəflərinizi qiymətləndirin

Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 4 -cü addım
Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 4 -cü addım

Addım 1. Özünüzü istiqamətləndirmək üçün peşə və qabiliyyət testlərindən keçin

Testlər özlərini daha yaxından tanımaq istəyənlər üçün əla vasitədir. İnternetdə bir neçə test edin və nəticələrini qeyd edin. Onları nəzərdən keçirin və əsas güclü və qabiliyyətlərinizi müəyyən etmək üçün ortaq cəhətlərini axtarın.

  • Educa+ Braziliya peşə testi (pulsuz):
  • Neora Peşə Testi (pulsuz):
  • Myers-Briggs Şəxsiyyət Testi (pulsuz):
  • Gallup CliftonStrengths Qiymətləndirilməsi (BRL 325):

İpucu:

Daha dərin bir şəxsiyyət və qabiliyyət testi aparmaq üçün peşəkar bir terapevt və ya məşqçi axtarın.

Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 5 -ci addım
Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 5 -ci addım

Addım 2. Fərqli zəka növlərini tanımağı öyrənin

Bir çox insan zəkanı yalnız akademik biliklə əlaqələndirir. Ancaq fərqli zəka növləri var. Onların hər birinin öz əhəmiyyəti var. Bir insanın sahib ola biləcəyi fərqli zəka növləri:

  • Dil zəkası (söz və yazı bacarıqları).
  • Məntiqi-riyazi zəka (ədədi və mücərrəd əsaslandırma).
  • Məkan zəkası (təsəvvürlü düşünmək və elementləri dəqiq təsəvvür etmək qabiliyyəti).
  • Bədən-kinestetik zəka (öz bədənini idarə etmək və əşyalarla işləmək bacarığı).
  • Musiqi zəkası (musiqi etmək bacarığı).
  • Şəxslərarası zəka (başqalarını başa düşmək və onlarla münasibət qurmaq istedadı).
  • Şəxsi zəka (özünü tanıma).
  • Naturalist zəka (təbiət anlayışı).
  • Ekzistensial zəka (həyatın ən dərin problemlərini anlamaq).

İpucu:

Ağıllarınızı güclülər siyahısına əlavə edin.

Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 6 -cı addım
Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 6 -cı addım

Addım 3. Fərqli bacarıq növləri haqqında məlumat əldə edin ki, onları özlərində tanıyasınız

Mümkündür ki, heç bilmədiyin şeyləri də bacararsan. Güc olaraq nəyin hesablandığını belə bilmədiyiniz zaman, nə axtarmalı olduğunuzu başa düşmək belə çətindir. Aşağıdakı güclü tərəflərin siyahısına nəzər salın və özünüzdə hansıları müəyyənləşdirdiyinizi düşünün:

  • Ünsiyyət asanlığı.
  • Empatiya.
  • Sosial və emosional zəka.
  • Liderlik qabiliyyəti.
  • İnandırıcılıq.
  • Analiz qabiliyyəti.
  • Tənqidi düşüncə.
  • Strateji düşüncə.
  • Problemləri həll etmək bacarığı.
  • Planlaşdırma qabiliyyəti.
  • Təşkilat qabiliyyəti.
  • Texniki və ya mexaniki bacarıqlar.
  • Dürüstlük, dürüstlük, yaradıcılıq, etibarlılıq və məsuliyyət kimi xüsusiyyətlər.
  • Bədii bacarıqlar.
  • Yazı bacarıqları.
  • İctimai yerlərdə danışmaq bacarığı.
  • Tədris etmək bacarığı.
  • Komandaları və layihələri idarə etmək bacarığı.
  • Motor koordinasiyası.
  • Yumor hissi.

Metod 3 /3: İş müsahibəsində güclü tərəfləriniz haqqında danışın

Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 7 -ci addım
Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 7 -ci addım

Addım 1. Tələb olunan bacarıqlar üçün iş təsvirini nəzərdən keçirin

İş təsvirində işəgötürənin nə axtardığı tam olaraq göstərilməlidir. Onun tələblərinə necə cavab verə biləcəyinizi göstərməyə çalışın. Təsviri bir neçə dəfə oxuyun və açar sözləri müəyyənləşdirin. İş üçün lazım olan bilik və bacarıqlara da diqqət yetirin. Bu məlumatlardan, arzu olunan güclü tərəflərin siyahısını toplayın.

İş təsvirində, məsələn, "problemləri müstəqil həll etmək bacarığı, proqram tənzimləmə haqqında əsas biliklər və vəzifələri prioritetləşdirmək bacarığı" deyə bilər. Bunlar iş üçün lazım olan bacarıqlardır

Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 8 -ci addım
Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin 8 -ci addım

Addım 2. Şirkətin mədəniyyəti haqqında məlumat əldə edin

Başlamaq üçün şirkətin veb saytına daxil olun və yazdıqlarını oxuyun. Sonra digər insanların qurum haqqında nə dediklərini öyrənmək üçün internetdə axtarış aparın. Nəhayət, son şirkət xəbərlərini axtarın və tapdığınız hər şeyi oxuyun.

  • Bu, şirkətin həqiqətən nəyə dəyər verdiyini anlayacaq. Şirkət riskli işlərlə tanınırsa, məsələn, iş təsvirində olmasa da yeniliyə dəyər verdiyini artıq bilirsiniz.
  • Əldə olunan məlumatları müsahibə suallarına cavab vermək üçün istifadə edin. Beləliklə, şirkət haqqında daha çox məlumat əldə etməkdən narahat olduğunuzu göstərəcəksiniz.
Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin Adım 9
Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin Adım 9

Addım 3. Gücünüzü işin tələb etdiyi bacarıqlara uyğunlaşdırın

Arxa planınızı və şəxsiyyətinizi düşündükdən sonra etdiyiniz güclü tərəflərin siyahısına baxın. Sonra, istədiyiniz vəzifənin tələb etdiyi bacarıqları müəyyənləşdirin. Nəhayət, sahib olmadığınız bacarıqları güclü tərəflərinizdən necə düzəldə biləcəyini düşünün.

Bəlkə də, məsələn, proqram təminatını redaktə etmək təcrübəniz var, amma heç vaxt müstəqil işləməmisiniz. Öz qabiliyyətlərinizi dülgərlik kimi fərdi bir hobbi üçün istifadə edin və özünüzü yaxşı bacardığınızı göstərin. Bəyanatlarınızı dəstəkləmək və müsahibənizi daha yaddaqalan etmək üçün layihələrinizin fotoşəkillərini göstərin

Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin Adım 10
Güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirin Adım 10

Addım 4. Güclü tərəflərinizi göstərən hekayələr və nümunələr düşünün

Güclü tərəflərinizi izah etməyin ən yaxşı yolu, işinizdə, təhsilinizdə və şəxsi həyatınızda nə qədər əhəmiyyətli olduğunu göstərməkdir. Bacarıqlarınızı necə istifadə etdiyinizi düşünün və ətraflı bir şərh yazın. Müsahibə üçün praktik olaraq fərqli insanlara hekayələr danışın.

Güclü tərəflərinizi müəyyən etmək üçün keçmişdə müvəffəqiyyətli olduğunuz vaxtları qiymətləndirmiş olsanız, müsahibə verənə bacarıqlarınız haqqında danışmaq üçün onlardan istifadə edin

İpuçları

  • Güclü tərəflərinizə əsaslanaraq peşə seçimi sizi daha xoşbəxt və daha uğurlu bir mütəxəssis edəcək.
  • Zəif tərəflərinizə deyil, güclü tərəflərinizə diqqət edin. Həyatda böyüməyinizə kömək edəcək istedadlarınızdır.

Tövsiyə: