Minnətdarlıq nitqi verməyin 3 yolu

Mündəricat:

Minnətdarlıq nitqi verməyin 3 yolu
Minnətdarlıq nitqi verməyin 3 yolu

Video: Minnətdarlıq nitqi verməyin 3 yolu

Video: Minnətdarlıq nitqi verməyin 3 yolu
Video: "Kim 3 həftə cümə namazını tərk etsə ona salam verməyin..." Hacı Şahin - Cümənin önəmi 2024, Mart
Anonim

Bir mükafat qazandınızsa və ya fəxri qonaqsınızsa, bir çıxış etməli ola bilərsiniz. Yol boyu sizə kömək edən insanlara minnətdarlığınızı bildirmək şansınızdır və bəlkə də bir yumor hissi ilə tamaşaçıları güldürməkdir. Hər şeydən əvvəl səmimi olan yaxşı bir təşəkkür nitqi yazmağı öyrənmək istəyirsinizsə, birinci addıma keçin.

addımlar

Metod 3: Nitq yazmaq

Proqram Mühəndisi ol 7 -ci addım
Proqram Mühəndisi ol 7 -ci addım

Addım 1. Minnətdarlığınızı bildirməklə başlayın

Əvvəldən, aldığınız şərəf və ya mükafata görə minnətdarlığınızı bildirməlisiniz. Çıxışı niyə verdiyinizi bilmək başlamaq üçün əla bir yoldur. Minnətdarlığınızı erkən ifadə etmək, çıxışınızın qalan hissəsinin tonunu təyin edəcək. Nə edəcəyinizə qərar verərkən aşağıdakı amilləri nəzərə alın:

  • Aldığınız şərəf. Bir mükafat və ya bir peşə mükafatı üçün təşəkkür etmək üçün "Bu gün burada olmaqdan qürur duyuram, bu mükafatı aldığınız üçün təşəkkür edirəm" kimi bir söz deyin.
  • Tədbirin formallığı. Bir dost və ya ailə üzvünün atdığı bir doğum günü və ya partiya kimi daha təsadüfi olsa, minnətdarlığınız daha isti ola bilər. Məsələn, "Bu gecə hamınızın yanında olduğum üçün nə qədər minnətdar olduğumu deyə bilmərəm" deyə bilərsiniz.
Rol Mode seçin Adım 16
Rol Mode seçin Adım 16

Addım 2. Sizi mükafatlandıran insanları nə qədər bəyəndiyinizi danışın

Bu an bir az da dərinə getmək və mükafatdan məsul olanları sevindirmək imkanı verir. Şirkətinizdən, başqa bir təşkilatdan və ya yaxşı tanıdığınız insanlardan bir mükafat alsanız da, onlara minnətdarlığınızı bildirmək üçün bir neçə dəqiqə ayırın.

  • Şirkətinizdən bir mükafat alırsınızsa, təşkilatın gördüyü böyük işlərdən və onlar üçün çalışmağın nə qədər zövq verdiyini danışın.
  • Mükafat xaricdəki bir təşkilatdan gəlirsə, məsələn, bir filmin rejissorluğuna görə sizi mükafatlandıran bir sənət akademiyası, belə möhtəşəm bir təşkilat tərəfindən tanınmağın şərəfindən danışın.
  • Ailənizə və dostlarınıza minnətdarlıq danışırsınızsa, həyatınızda bu insanların olmasını necə xoşbəxt hiss etdiyinizdən danışın.
Özünüzü yaxşı hiss edin 7 -ci addım
Özünüzü yaxşı hiss edin 7 -ci addım

Addım 3. Gülməli bir şey söyləyin

Minnətdarlıq nitqində mükafatı almadan əvvəl baş verənləri bir-iki zarafatla danışmaq yaxşı olar. Yeməklərdə və ya ziyafətlərdə mükafat almaq adi bir hal olduğundan, atmosferi rahatlaşdıran və insanları güldürən bir şey söyləmək yaxşıdır.

  • Çalışdığınız bir layihədə baş verən bəzi qarışıqlıqlar və ya məqsədlərinizə çatmaq üçün aşmanız lazım olan bir maneə haqqında bir hekayə danışa bilərsiniz.
  • Özünüz haqqında danışmaq əvəzinə digər insanları da hekayəyə cəlb etməyə çalışın. İş yoldaşlarınızı, patronunuzu və ya auditoriyadakı digər insanları əhatə edən bir şey haqqında danışın.
  • İstəyirsinizsə, bu hekayədən danışmağa başlayın və təşəkkürlərinizi söyləmək üçün əsas kimi istifadə edin.
Bir məktuba başlayın Adım 1
Bir məktuba başlayın Adım 1

Addım 4. Sizə kömək edən insanları qeyd edin

Mükafat almağınıza səbəb olan məqsədlərə çatmağınıza kömək edən insanlara kredit vermək gözəl bir jestdir. Mükafata səyahətinizdə köməkçi olan iş yoldaşlarınızın, ailənizin və dostlarınızın qısa siyahısını tərtib edin.

  • "Bu axşam burada olmağım üçün dəstəyi vacib olan kiçik bir qrupa xüsusi minnətdaram" deyərək siyahını təqdim edə bilərsiniz. Sonra sizə kömək edən insanların adını çəkin.
  • Tamaşaçıları da nəzərə alın. Patronunuzun ön sırada olacağını bilirsinizsə, ona təşəkkür edin.
  • Məhz bu vaxtlarda nitq yorucu ola bilər. Siyahınızdan vacib birisini silməyin, ancaq tanıdığınız hər kəsin adını çəkməyin. Özünüzü həqiqətən sizə kömək edən insanlarla məhdudlaşdırın.
  • Oscar və Emmy çıxışları kimi mükafat çıxışlarına baxın, özünüzü yazarkən ilham alın.
Minnətdarlıq jurnalına başlayın Adım 1
Minnətdarlıq jurnalına başlayın Adım 1

Addım 5. Müsbət şəkildə bitirin

Təşəkkür etmək istədiyiniz insanları sadaladıqdan sonra demək üçün çox şey yoxdur. Bir daha təşəkkür edərək nitqinizi bitirin və nə qədər minnətdar olduğunuzu gücləndirin. Çıxışı həqiqətən yaddaqalan etmək istəyirsinizsə, bir neçə şeyi daxil etməyi düşünün

  • İlham verən bir şey. Qeyri-kommersiya işi üçün mükafat alırsınızsa, deyə bilərsiniz: “İşimiz bitmək üzrə deyil, amma indiyə qədər birlikdə etdiyimiz işlər yüzlərlə insanın həyatında çox böyük bir fərq yaratdı. Qollarımızı büküb bu səyahətə həmişəkindən daha çox fədakarlıqla davam edək. Yalnız bir il ərzində çox iş görmüşüksə, üç ildə nələr edə biləcəyimizi düşünün!”
  • Şərəfə həsr edin. Mükafatı adama həsr edərək bir mentora və ya sevilən birinə xüsusi təşəkkür edə bilərsiniz. "Və nəhayət, bu mükafatı anama həsr etmək istəyirəm. Müəllimlərim, disleksiyamın oxumağı öyrənməyimi əngəlləyəcəyini söylədikdə, onlara lağ etdi və bir gün əla bir yazıçı edəcəyimi söylədi. Məhz onun inamı sayəsində bu gün burada ilk Pulitserimi qəbul edirəm. Mən səni sevirəm ana."

Metod 2 /3: Danışığınızı tətbiq edin

Özünüzü təqdim edən bir çıxış yazın 5 -ci addım
Özünüzü təqdim edən bir çıxış yazın 5 -ci addım

Addım 1. Qeydlərinizi yazın

Təşəkkür nitqi nisbətən qısa olmalıdır və yadda saxlanıla bilər. Bununla birlikdə, ümumi mövzuları olan bir kart və ya kağız parçasına sahib olmaq, əsas məqamları əhatə etməyə və qeyd etmək istədiyiniz bütün adları xatırlamağa kömək edə bilər.

  • Danışığı söz -söhbətə yazmayın. Səhnədə olanda tamaşaçı ilə üzləşmək əvəzinə hər zaman kağıza baxacaqsan. Bu, minnətdar olmaqdansa əsəbiləşdiyiniz və sıxışdığınız təəssüratı yaradacaq.
  • Danışacağınız hər bir paraqrafın yalnız ilk sətirini yazmağa çalışın. Bu şəkildə karta baxdığınız zaman cümləni oxuyacaqsınız və nə demək lazım olduğunu xatırlayacaqsınız.
  • Oxumaq istədiyiniz hər bir abzasın yalnız ilk cümləsini yazmağa çalışın. Bu şəkildə, kağıza baxanda nə demək lazım olduğunu avtomatik olaraq xatırlayacaqsınız.
Seminarların aparılması 4 -cü addım
Seminarların aparılması 4 -cü addım

Addım 2. Nə qədər vaxtınız olduğuna baxın

Rəsmi bir mərasimdə bir çıxış edirsinizsə, çox güman ki, təşəkkürlər üçün xüsusi bir vaxt olacaq. Təşkilata riayət etməyiniz lazım olan qaydalar olub olmadığını soruşun. Vaxt məhdudiyyəti yoxdursa, mükafatı alan digər insanların nə qədər vaxt apardığını öyrənə bilərsiniz.

  • Ümumi qayda olaraq, təşəkkürlər qısa olur. Oscar vəziyyətində, vaxt məhdudiyyəti təxminən 45 saniyədir. İki və ya üç dəqiqəyə çatmaq insanları bezdirə bilər, buna görə də vaxtında qaldığınızdan əmin olun.
  • Nitqinizi tətbiq edərkən, vaxt ayırın. Necə danışdığınızı görmək və çox uzun olarsa kəsilə biləcək hissələri müəyyən etmək üçün bir qeyd edə bilərsiniz. Çıxışın ən vacib hissəsi təşəkkür anıdır; qalanları lazım gələrsə kəsilə bilər.
Yaxşı bir iş müsahibəsinə sahib olun Adım 9
Yaxşı bir iş müsahibəsinə sahib olun Adım 9

Addım 3. Səni əsəbiləşdirən birinin qarşısında məşq et

Kütləvi çıxışda böyük deyilsinizsə, səni mədənizi xəstə edən insanların qarşısında danışmağa çalışın. Əsəbləşmədən danışa biləcəyiniz üçün 4-5 dəfə və ya lazım olduğu qədər məşq edin. Beləliklə, mərasimdə tamaşaçılarla danışmağın vaxtı gələndə qorxmayacaqsınız.

  • Çıxışınızı dinləyən insanlardan şərh istəyin. Onlardan hansı hissələrin çox uzun olduğunu və ya söyləmədiyiniz bir şeyin daxil edilməli olduğunu soruşun.
  • Tanıdığınız insanlarla danışmağa çalışın, vicdanlı bir fikir verəcək.
Mükəmməl danışan bir səs hazırlayın Adım 8
Mükəmməl danışan bir səs hazırlayın Adım 8

Addım 4. Doldurulmuş sözləri fasilə ilə əvəz edin

Əksər insanlar müəyyən vaxtlarda əyilmək üçün "zümzümə", "bəyənmək", "sağdan" istifadə edirlər. Bu sözlərdən hər hansı birini istifadə etmək əvəzinə bir anlıq durun və susun. Çıxışınız doğaçlama deyil, təsirli və yaxşı məşq edilmiş səslənəcək.

Bu doldurma sözlərini aradan qaldırmağa kömək etmək üçün danışdığınız bir yazını dinləyin. "Zümzümə" və ya "huh" istifadə etdiyiniz nöqtələri götürməyə çalışın. Bu sözləri istifadə etmədən bütün nitqi təbii şəkildə danışana qədər bu sözləri istifadə etmədən danışın

Özünüzü təqdim edən bir çıxış yazın 8 -ci addım
Özünüzü təqdim edən bir çıxış yazın 8 -ci addım

Addım 5. Nitqinizi təbii səsləndirməyə çalışın

Tamaşaçılara minnətdarlığınızın dərinliyini hiss etməsinə kömək etmək, təşəkkür nitqinin məqsədidir və ilişib qalmısınızsa və ya təkəbbürlü və nankor görünsəniz, bu hissi çatdırmaq çox çətin olacaq. Əllərinizlə jest etmək, gülümsəmək, ara vermək və gülmək kimi normal bir söhbətdə edəcəyiniz jestləri tətbiq edin. Davranışınızı dediklərinizi gücləndirin.

Metod 3 /3: Nitqi çatdırmaq

Yeni başlayanlar üçün düşünün Addım 13
Yeni başlayanlar üçün düşünün Addım 13

Addım 1. Çıxışdan əvvəlki gecəni sakitləşdirin

İctimaiyyət qarşısında danışmadan əvvəl narahatlıq hücumlarına meylli olsanız, sakitləşmək üçün vaxt ayırın. Bəzi insanlar üçün bu narahatlıq hissi, bir neçə dəfə ictimai çıxışlar etdikdən sonra da heç vaxt getmir. Xoşbəxtlikdən, özünüzü aydın və sakit danışmağa hazırlamaq üçün istifadə edə biləcəyiniz bəzi sübut edilmiş üsullar var:

  • Çıxışı kəkələmədən oxuduğunuzu görməyə çalışın. Bir dəfə ağlamadan bütün nitqi başın içində gəzdir. Bu texnika ictimaiyyət qarşısında danışarkən daha az narahat olmağınıza kömək edə bilər.
  • Bəzi insanlar çıxış etməzdən əvvəl çox gülürlər. Daha rahat hiss etmənizi təmin edir.
  • Mümkünsə, tədbirdən əvvəl məşq edin. Bu, hiss etdiyiniz hər hansı bir əsəbi vəziyyəti aradan qaldırmağa kömək edəcək.
Gözlə əlaqə qurun Adım 6
Gözlə əlaqə qurun Adım 6

Addım 2. Tamaşaçılarla göz təması qurun

Kartlara çox baxmamağı unutmayın; deyilməli olanları xatırlamaq üçün ara -sıra gözlərinizi qırpın. Tamaşaçılardan bir -birindən çox uzaqda oturan iki və ya üç nəfəri seçin və danışarkən bir -birinizlə göz təmaslarınızı dəyişdirin.

  • Gözlə əlaqə saxlamaq, danışmağı daha çox hiss etməyinizə kömək edə bilər. Bir qrup insan əvəzinə bir dostunuzla danışdığınızı iddia edə bilərsiniz.
  • Göz təması ilə növbə çəkmək vacibdir. Tamaşaçılardan birindən çox insana baxdığınızda, bütün qrup sizin dediklərinizə daxil olduğunu hiss edəcək.
Effektiv ünsiyyət 7 -ci addım
Effektiv ünsiyyət 7 -ci addım

Addım 3. Danışarkən minnətdarlığınızı xatırlayın

Çıxış hissələrini unutmaqla o qədər məşğul ola bilərsən ki, səhnədə olmağın əsl səbəbini itirə bilərsən. Dediyiniz sözlərin arxasındakı mənanı düşünün və çıxışınızda əsl duyğuları çatdırın. Sizi bu mükafata aparan zəhməti və bu yolda sizə kömək edən bütün insanları düşünün. Belə etsəniz, çıxışınız səmimi olacaq.

  • Təşəkkür etdiyiniz insanlara baxmaq mümkündürsə, bunu edin. Məsələn, ön sırada oturan bir həmkarına təşəkkür edəcəksənsə, danışarkən ona baxsan minnətdarlığın daha aydın olacaq.
  • Bir az yırtsanız utanmayın. Çox vaxt bu, təşəkkür nitqlərində olur.
Tənqidi Düşünmə Bacarıqlarını İnkişaf etdirin 20 -ci addım
Tənqidi Düşünmə Bacarıqlarını İnkişaf etdirin 20 -ci addım

Addım 4. İnsanları sizi emosional və nəzakətli görməyə məcbur edən xoş sözlər söyləyin

Axmaq görünə bilər, amma önəmlidir.

Konqresmen ol Adım 19
Konqresmen ol Adım 19

Addım 5. Səhnəni doğru zamanda tərk edin

Çıxışınızı bitirdikdən sonra tamaşaçılara gülümsəyin və lazım olduqda gedin. Səhnədə daha uzun qalmaq klassik minnətdarlıq nitq taktikasıdır, ancaq tamaşaçıları sıxışdıra bilər və sizdən sonra çıxış edəcək insanlara daha az vaxt buraxa bilər. Vaxtınız çatanda nəzakətlə səhnəni tərk edin və oturacağınıza qayıdın.

İpuçları

  • Danışıq qabiliyyətinə çatana qədər özünüzlə danışın və sonra etibarlı bir dostunuzdan sizi dinləməsini istəyin. Əlaqə istəyin: məzmun və tonun uyğunluğu, nöqtədən nöqtəyə keçid, səs çatdırılması, bədən dili, səmimiyyət, vaxt.
  • Mümkünsə, bir sözdən-birə ssenari yerinə kartlardan istifadə edin. Təklif kartları, ictimaiyyətə daha spontan görünməyinizə kömək edir.
  • Nitqdə standart üç hissəli quruluşdan istifadə edin. Sizi və mövzunu tanıtmaq üçün bir giriş istifadə edin. Sonra mövzunu genişləndirdiyiniz və nəhayət, ümumi bir kontur götürüb nitqi bitirdiyiniz nəticəni çıxardığınız mətnin gövdəsini inkişaf etdirin.
  • Mükafatın sizin üçün nə demək olduğunu yazın - təşkilatın təmsil etdiyi dəyərlərə/məqsədlərə/istəklərə və sizi necə ruhlandırdığına istinadlar.
  • Tamaşaçıların məhz bu münasibətlə orada olduğunu anlayın.

Tövsiyə: